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Wir gestalten das HR der Zukunft

Unser Weg

2022

Launch

HR Weekly Podcast

2023

Gründung beyobie Techologies

2024

+60 Nutzer bei beyobie

2025

HR Weekly wird zum meistgehörten People Podcast

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Kaum eine Abteilung besitzt so viel Zugang zu Daten, wie HR. Daher ist es nicht verwunderlich, dass viele Personalverantwortliche in dem Meer von Informationen unter gehen. Aber was wäre, wenn es die Möglichkeit gäbe, in diesem riesigen Meer von Informationen auch ohne technischen Background die Kontrolle zu übernehmen? Genau hier kommt beyobie ins Spiel. Entstanden aus der Überzeugung, dass jeder sein eigener Datenanalyst sein sollte, ist beyobie mehr als nur ein HR-Tech Startup. Mit beyobie verändern wir die Art und Weise, wie Unternehmen Personalentscheidungen treffen, um so eine effizientere Zukunft zu gestalten. 

Unsere Vision ist es, Business Intelligence (BI) zu demokratisieren und für jeden zugänglich, verständlich und umsetzbar zu machen, unabhängig vom  technischen Hintergrund.

"Wir glauben, dass in Zeiten von unendlichem Informationsfluss, jeder sein eigener BI Experte sein sollte. "
 

Katharina, CEO & Co-Founder

beyobie in the Media

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Kunden

Our Brand Values

Empowerment

Our tool was developed to empower HR to take control of their analysis and give them a strong voice.

Simplicity

Data can be complex, but understanding it shouldn't be. We strive for simplicity in design and function.

Inclusivity

People analytics shouldn't just be for tech-savvy people. Our goal is to close the gap and make BI accessible to everyone.

Ready for your Mission?

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